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機械設計 2016年4月特別増大号

定価(税込)  1,944円

【特集】
成果を産み出す開発・設計部隊の育成法と事例

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目次

機械設計2016年4月特別増大号 第60巻第6号

【特集】 成果を産み出す開発・設計部隊の育成法と事例

解説1 設計部門における人材育成の効果的な進め方
有泉技術士事務所 有泉 徹

解説2 個別育成カルテを用いた的確な設計者育成
有泉技術士事務所 有泉 徹

解説3 イノベーションで成果を出せる技術人材をつくる「場づくり」と「仕掛け」
日本能率協会コンサルティング 鬼束 智昭

解説4 日本企業の成功と衰退の歴史から考える人材育成のポイント
グローバリング 稲垣 公夫

事例1 硬軟織り交ぜた多彩な取組みで将来を見据えた人材育成に注力
―デンソー

事例2 将来の事業展開に必要とされる要件をきめ細かく把握,人材育成に反映
―ヤマハ

事例3 OJTをベースに組織力で人材育成をサポート
日本の製造業の強みを活かした施策を着実に実行
―セイコーエプソン

事例4 開発型企業への脱皮を目指した設計者育成の実際
―協和精工 協和精工 林 政広

Column 育成担当者に贈る ワンポイントアドバイス
TMEC 技術士事務所 遠田 治正


特別企画
続 機械屋のためのリチウムイオン電池活用入門
大阪電気通信大学 臼田 昭司


【新連載】
こうすればうまくいく!擦合せ設計の勘どころ
第1回 擦合せ型設計が置かれる環境の変化と現状の課題
経営共創基盤 大泉 圭一,平山 喬之,鈴木 一久


主要記事
特注設計製品の受け方と作り方 中村 和夫


【連載】
●リレーエッセイ My Favorite 64
開発屋とは本当におもしろい仕事だ!
日本技術士会 渡邉 好啓

●だから,機械はおもしろい!
第72回 座敷牢で考えたこと
東京大学 中尾 政之

●製造業のための中国文化入門
第3回 中国人の行動規範・倫理(上)
長谷川 和三

●機械屋のための脳科学入門 脳のリバースエンジニアリング
第24回 海馬(2)―空間と時間の脳内表現
東京大学 高橋 宏知

●インダストリー4.0はモノづくりをどう変えるか
第8回 インダストリー4.0の検討の前提としての日本の経済・産業の動向
経済産業研究所 岩本 晃一

●Mathcadで学ぶ
工学技術計算ソフトによる設計業務の効率化・高度化
第17回 Mathcad の使い方 応用(3) 歯車の設計 その3
テクファ・ジャパン 香取 英男

●スキルアップ講座 続・設計力がつく実感の材料力学
第34回 圧力容器(原子炉圧力容器)その4
埼玉大学 大滝 英征

●欧州発 風力発電最新テクニカルレポート
第21回 ころがり軸受の騒音対策―無秩序な騒音現象に対するジオメトリックな関係の解析と解決法―
海外軸受技術研究グループ 吉武 立雄


FOCUS
CMOS イメージャで新産業を創出 「WINDS ネットワーク」を設立 NEDO /「オープンイノベーションを推進」 設立記念総会を開催 WINDS ネットワーク

SEKKEI FLASH
アンシス・ジャパン,ANSYS17.0 を発売/ PTCジャパン,PLM ソフトの最新版を発売/ PTC ジャパン,製造業向けセミナーを開催

新製品ニュース
INFORMATION
News File(国内ニュース)
Trend Note(海外ニュース)
Sekkei Book Review
バックナンバー
編集後記

特集

解説1 設計部門における人材育成の効果的な進め方
有泉技術士事務所 有泉 徹
解説2 個別育成カルテを用いた的確な設計者育成
有泉技術士事務所 有泉 徹
解説3 イノベーションで成果を出せる技術人材をつくる「場づくり」と「仕掛け」
日本能率協会コンサルティング 鬼束 智昭
解説4 日本企業の成功と衰退の歴史から考える人材育成のポイント
グローバリング 稲垣 公夫
事例1 硬軟織り交ぜた多彩な取組みで将来を見据えた人材育成に注力
―デンソー
事例2 将来の事業展開に必要とされる要件をきめ細かく把握,人材育成に反映
―ヤマハ
事例3 OJTをベースに組織力で人材育成をサポート
日本の製造業の強みを活かした施策を着実に実行
―セイコーエプソン
事例4 開発型企業への脱皮を目指した設計者育成の実際
―協和精工 協和精工 林 政広

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